Onze expertise in het werk van de Kaiser Foundation Group, beter bekend als ‘Leary’s Interactiecirkel’ of ‘de Roos van Leary’ laat uw team tot excellente samenwerking komen.
Onze aanpak biedt:
- Inzicht en vaardigheid in effectieve interactie en evenwicht in de aanwezige teamrollen
- Onbewuste interactiepatronen bewust maken en waar nodig aanvullen
Resultaten:
- Je kent elkaars effectieve interactiepatronen en teamrollen en kunt ze gebruiken
- Je weet hoe je elkaar kunt beïnvloeden om het beste uit de samenwerking te halen
- Je weet hoe je samen meer kunt presteren
Zie ook: www.bertvandijk.eu/teamontw
|
